Amazon vai enfrentar o renovado impulso da União dos EUA em 2021

Amazon vai enfrentar o renovado impulso da Uniao dos EUA

Em 2021, a Amazon está prestes a enfrentar um desafio renovado de grupos que ela há muito se opõe: os sindicatos.

Estimulados por protestos nos armazéns da Amazon nos EUA e por uma administração mais favorável ao trabalho assumindo o cargo, os sindicatos estão fazendo campanha no maior varejista online do mundo para ver se seus trabalhadores de armazém ou mercearia gostariam de se juntar a eles.

Um grande teste é esperado no início do próximo ano, quando os trabalhadores de um depósito decidirem se querem se sindicalizar. A empresa não enfrenta uma eleição sindical nos Estados Unidos desde 2014, e um “sim” seria o primeiro para uma instalação nos Estados Unidos na Amazon.

A Amazon, o segundo maior empregador privado da América atrás do Walmart, disse aos trabalhadores que já oferece o pagamento e os benefícios prometidos pelos sindicatos e treinou gerentes para detectar a atividade de organização. Sua operação na França oferece uma imagem do que a empresa evitaria: fortes sindicatos locais precipitaram o fechamento de seus depósitos neste ano.

A próxima votação é para associados no centro de distribuição da Amazon em Bessemer, Alabama; eles vão pesar se vão aderir ao Sindicato do Varejo, Atacado e Loja de Departamento (RWDSU). O comitê organizador lançou uma campanha nas redes sociais, compartilhou cartões de autorização do sindicato e arrecadou o suficiente para realizar a eleição.

Nesta semana e na última, a RWDSU e a Amazon negociaram os termos da eleição. Na terça-feira, eles concordaram em ter trabalhadores sazonais na unidade de negociação, bem como assistentes de processo, cuja inclusão o sindicato havia questionado para sua autoridade de fiscalização, de acordo com as audiências eleitorais presididas por um conselho trabalhista do governo. Esse conselho definirá a data da eleição.

Quanto maior o tamanho da unidade de negociação – agora estimada em mais de 5.700 -, mais votos o sindicato precisa para ganhar.

Em um comunicado, a Amazon disse: “Não acreditamos que este grupo represente a maioria das opiniões de nossos funcionários. Nossos funcionários optam por trabalhar na Amazon porque oferecemos alguns dos melhores empregos disponíveis em todos os lugares que contratamos.” O salário médio na instalação de Bessemer é de US $ 15,30 (cerca de Rs. 1.100) por hora, e os empregos vêm com benefícios de saúde e aposentadoria, disse.

O precedente mostra que o RWDSU enfrenta uma batalha difícil. O número de membros do sindicato caiu para 10 por cento da força de trabalho elegível em 2019, de 20 por cento em 1983, informou o Bureau of Labor Statistics dos Estados Unidos em janeiro.

Os funcionários das instalações do Alabama não responderam aos pedidos de entrevista.

Vote ‘seria aprovado’

Os trabalhadores da Amazon também estão se organizando em outros lugares. Alexander Collias, caixa da subsidiária Whole Foods da Amazon, disse que tem participado de greves porque a pandemia colocou a saúde dos trabalhadores em risco e ele afirma que a administração afastou outras preocupações.

“Definitivamente, somos extremamente pró-sindicatos”, disse ele sobre sua loja Whole Foods em Portland. “Se tivéssemos uma votação hoje, acho que seria aprovado.”

Courtenay Brown, assistente de processo em um depósito da Amazon em Nova Jersey, disse que o trabalho aumentou 10 vezes em seu prédio durante a pandemia, e os colegas adoeceram. Então ela começou a circular petições relacionadas ao trabalho via Facebook.

“Precisamos ser capazes de ter uma voz”, disse Brown, 30, acrescentando que era neutra sobre o impacto que um sindicato poderia ter em suas instalações.

A Reuters conheceu Brown e Collias por meio de grupos pró-trabalho em campanha na Amazon. Um deles era Whole Worker, um grupo de funcionários atuais e antigos da Whole Foods que procurava organizar a rede de supermercados.

Sua estratégia é focar o alcance e as ações em meia dúzia de lojas Whole Foods, incluindo em Portland e Wauwatosa, Wisconsin, onde já garantiu o apoio da maioria da equipe, disse Katie Doan, uma das diretoras do grupo.

“Preferimos nos concentrar em pequenas lojas aqui e ali, que com certeza vão se sindicalizar totalmente, em vez de fracassar nacionalmente”, disse Doan, que trabalhou para a Whole Foods na Califórnia até o início deste ano.

Da mesma forma, representantes da United Food and Commercial Workers International procuraram discutir sindicalização, periculosidade e outras questões com a equipe da Whole Foods, de acordo com entrevistas e cópias da comunicação compartilhada com a Reuters.

Os sindicatos da área de Seattle também estão se reunindo com trabalhadores de tecnologia da Amazon, disse o líder da coalizão. Um local está ajudando denunciantes corporativos demitidos pela Amazon a contestar sua rescisão como uma violação da lei trabalhista dos EUA, de acordo com um registro público obtido pela Reuters. A Amazon disse que apóia o direito dos trabalhadores de criticar a empresa, mas os funcionários em questão violaram as políticas internas.

Defensores trabalhistas dizem que a administração do presidente Joe Biden está pronta para ajudar nos esforços sindicais, tornando o Conselho Nacional de Relações Trabalhistas dos EUA menos vinculado aos interesses corporativos e apoiando a Lei de Proteção ao Direito de Organização (PRO).

Esse projeto foi aprovado na Câmara dos Estados Unidos em fevereiro e acrescentaria penalidades para empresas que dificultam a organização; A aprovação do Senado está longe de ser garantida. Sua aprovação ajudaria a nivelar o campo de jogo para os trabalhadores, disse Stuart Appelbaum, presidente da RWDSU, cujo Conselho do Meio-Sul está por trás da campanha sindical do Alabama.

“Com uma mudança na administração, os trabalhadores da Amazon terão uma chance muito maior de se unir”, disse ele.

© Thomson Reuters 2020


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